۱۳۹۶ سه شنبه ۳ مرداد
English
دفتر فناوری اطلاعات، ارتباطات و امنیت دفتر هماهنگی امور اقتصادی و بین الملل دفتر هماهنگی امور اقتصادی و بین الملل
صفحه اصلی
مدیر کل
معرفي مدير كل
 
 
 
 
 
 
 
 
نام و نام خانوادگي: حسين موهبتي
سال تولد:1352
سوابق خدمت:18 سال
تحصيلات: فوق ليسانس مديريت
دانشكده مديريت دانشگاه تهران

سوابق اجرايي: 
  • مشاور اجرايي استاندار خراسان جنوبي (آبان ماه 92 تا كنون)
  • عضو شوراي معاونين استانداري خراسان جنوبي(آذرماه 92 تا كنون)
  • قائم مقام استاندار در شوراي هماهنگي مبارزه با مواد مخدر استان ( ارديبهشت ماه 93 )
  • عضو هيأت بدوي رسيدگي به تخلفات اداري كاركنان استانداري خراسان جنوبي
  • عضو هسته گزينش استانداري خراسان جنوبي
  • بخشدار مركزي بيرجند (ازسال 83 لغايت 85)
  • بخشدار درميان بيرجند- قبل از شهرستان ( از سال 79 لغايت 83)
  • بخشدار جلگه زوزن شهرستان خواف ( از سال 77 لغايت 79)
  • كارشناس اداري فرمانداري بيرجند ( از سال 85 تا 92)
  • عضوكميته تهيه و تنظيم سندتوسعه شهرستان بيرجند در برنامه پنجم توسعه
  • دبيركميته اشتغال و سرمايه گذاري شهرستان بيرجند

سوابق آموزشي:
مدرس دانشگاه هاي استان خراسان جنوبي (دانشگاه پيام نور، دانشگاه جامع علمي وكاربردي، دانشگاه آزاد اسلامي) و دفتر آموزش و پژوهش استانداري (مركز آموزش مديريت دولتي)در دروس زير:
  • بودجه
  • مباني مديريت دولتي 1 و2
  • تشكيلات و سازماندهي
  • مباني سازمان و مديريت(اصول مديريت)
  • مديريت منابع انساني
  • مديريت سازمان هاي فرهنگي
  • توسعه اقتصادي و برنامه ريزي
  • حقوق اداري
  • سيستم هاي اطلاعاتي مديريت و حسابداري
  • سازمان ها و مراكز فرهنگي
  • مديريت شهرداري ها و سازمان هاي محلي
  • مباحث ويژه در مديريت
  • مباني مديريت اسلامي
  • بهره وري و تجزيه و تحليل آن در سازمان ها

  • سوابق علمي و پژوهشي و مقالات:
  • تأثير شبكه هاي اجتماعي بر امنيت اجتماعي جوانان در دومين همايش بين المللي امنيت انساني در غرب آسياارديبهشت94
  • نقش سرمايه اجتماعي (اعتماد،انسجام،مشاركت)در كارآمدي شوراهاي خراسان جنوبي وچاپ درمجله تخصصي شوراها
  • مقاله نقش سيستم ارزيابي عملكرد در بهسازي منابع انساني زمستان 86
  • گردآوري كليه قوانين مديريت روستايي در ايران قبل و بعد از انقلاب در زمان تصدي بخشداري مركزي بيرجند در سال 1383
  • مقاله توسعه ي منابع انساني سرمايه ي اجتماعي و هوش عاطفي ارتباطي با بهره وري
  • پايان نامه كارشناسي ارشد در رشته مديريت دولتي با عنوان نقش سرمايه اجتماعي در موفقيت و كارآمدي شوراهاي استان خراسان جنوبي با اخذ نمره 5/18 و درجه عالي از دانشكده مديريت دانشگاه تهران در بهمن 87
  • بررسي تاثير اتوماسيون اداري بر بهبود تصميم گيري مديران استانداري و حوزه ستادي
  • بررسي تاثير مديريت دانش بر فرهنگ سازماني
  • بررسي رابطه بين استرس شغلي و بهره وري در كاركنان بانكهاي سپه بيرجند
  • نقش مديران و مسئوليت آنها در نظارت بر عملكرد كاركنان ادارات شهرستان سرايان
تاریخ به روز رسانی: 2017/07/09
تعداد بازدید: 334
امتیازدهی
میانگین امتیازها:0 تعداد کل امتیازها:0
مشاهده نظرات (تعداد نظرات 0
ارسال نظرات
نام  
آدرس پست الکترونیکی شما    
توضیحات  
تغییر کد امنیتی  
کد امنیت  
 
کلیه حقوق این پایگاه متعلق به استانداری خراسان جنوبی میباشد.
Powered by DorsaPortal